Sé parte del equipo Converse
Converse es un lugar para explorar el potencial, borrar las fronteras y ampliar los límites de lo que se puede ser. La empresa busca personas que puedan crecer, pensar, soñar y crear. Su cultura aumenta al adoptar la diversidad y recompensar la imaginación. La marca busca a los triunfadores, los líderes y los visionarios. En Converse, se trata de que cada persona aporte sus habilidades y pasión a un mundo desafiante y en constante evolución, para hacer las cosas mejor como equipo.
Become part of the Converse Team
As a Sales Associate you will be responsible for driving the selling efforts and customer relationships in Converse stores through excelling in customer service and selling techniques, while supporting merchandising and product flow. We’re Looking for someone who:
SERVES OUR CONSUMER: Friendly, team player, cares for customers & wants to deliver the best experience.
IS THE BEST OF THE BEST: Coachable, goal and career-oriented, and a learner who is innovative & influential to others.
PLAYS BY THE RULES: Professional who shows up each day with a high level of integrity and reliability, is task-focused & does the right thing.
STRIVES TO WIN: Brand advocate who brings passion, energy, drive & positivity into customer interactions in an authentic way.
Responsibilities:
Create a fun, energetic environment for our customers
Consistently perform to operational and merchandising standards
Partner with teammates on tasks, processes, merchandising and product flow opportunities
Ensure basic understanding of footwear, apparel and accessories
Support superior standards around store cleanliness and store safety
Acts in accordance with store policies and procedures at all times.
Maintain consistent attendance in accordance with Converse Attendance Expectations and Retail Conduct Expectations.
Qualifications:
1-2 years of customer service and/or retail experience preferred
Must be able to perform all retail floor functions including standing for extended periods, climb ladders, stock/retrieve/ merchandise, and unload shipments
Ability to effectively communicate with employees and customers
Able to accomplish multiple tasks in a fast-paced environment
Able to work effectively with others in a team-oriented environment and provide excellent customer service
Must perform basic retail math and have basic computer skills.
Flexible with scheduling and available to work retail hours, which may include day, evening, weekends, and/or holidays, based on department and store/company needs.
PROCESO DE CONTRATACIÓN DE PERSONAL
1. Presenta una solicitud
Nuestros equipos son diversos y están formados por personas que aportan capacidades, conocimientos, ideas y experiencias diferentes. Queremos que encuentres el trabajo perfecto para ti, así que lee las descripciones de los puestos, los departamentos y los equipos.
2. Conoce al/a la responsable de la selección de personal o haz una evaluación
Si te seleccionan para ocupar un puesto corporativo, la persona responsable de la contratación te contactará para comenzar las entrevistas y será tu punto de contacto principal durante todo el proceso. Para los puestos de Retail, tendrás que completar una evaluación interactiva de entre 10 y 20 minutos que incluye una conversación y cuestionarios. Independientemente de tu puesto, queremos conocer todas tus facetas, así que no tengas reparo en enseñar cómo ofreces un servicio premium y qué es lo que te diferencia de los demás.
3. Haz una entrevista
Enfréntate a esta fase con confianza. Para ello, investiga, entiende lo que buscamos y prepárate para responder a las preguntas que te hagan para conocerte mejor a ti y a tu experiencia.
