Hãy gia nhập đội ngũ Converse

 

Converse là nơi để bạn khám phá tiềm năng, phá vỡ rào cản và vượt lên những khuôn khổ truyền thống. Chúng tôi tìm kiếm những người có tiềm lực phát triển, tư duy, ước mơ và sáng tạo. Văn hóa của chúng tôi bùng nổ nhờ tôn vinh sự đa dạng và đề cao trí tưởng tượng. Thương hiệu của chúng tôi khao khát một đội ngũ gồm những người biết phấn đấu, có đầu óc lãnh đạo và biết nhìn xa trông rộng. Tại Converse, mỗi người đều góp phần bằng kỹ năng và niềm đam mê của mình để đưa tập thể tiến lên trong một thế giới đầy thử thách và không ngừng thay đổi.

WHO YOU'LL WORK WITH

This role will sit within Converse Global Marketplace Merchandising and partner closely with Merchandising, Planning, Allocation, Marketing, Retail and Digital teams to deliver consumer-right assortments across stores and digital platforms. This role reports into the Merchandising Manager, WE and is an individual contributor role.

 

WHO WE ARE LOOKING FOR


We are looking for a consumer-obsessed merchant with strong retail acumen, omni-channel experience and the ability to build and execute our product strategy into profitable assortments for Western Europe Direct. This person is both analytical and product-led, comfortable using sell-through, traffic, conversion, AOV, margin, inventory and consumer insights to make clear recommendations. They bring strong cross-functional influence, collaboration and communication skills, with the confidence to manage competing priorities across seasonal planning and in-season trading. The ideal candidate understands how to build assortments that serve the consumer, elevate the brand and deliver business results across physical retail and digital channels.

  • Proven experience in merchandising, buying, planning, retail or e-commerce experience, preferably within footwear or apparel.
  • Proven experience building assortments, executing seasonal buys and managing in-season trading, using performance data to inform future product and assortment strategies.
  • Strong analytical skills and retail math fluency, including sales, margin, sell-through, inventory productivity and forecast inputs.
  • Ability to influence across functions, present recommendations clearly and operate with agility in a fast-paced marketplace environment.
  • Ability to influence across functions, present recommendations clearly and operate with agility in a fast-paced marketplace environment.;">Ability to influence across functions, present recommendations clearly and operate with agility in a fast-paced marketplace environment.
  • A collaborative, innovative thinker who proactively connects across teams, challenges existing ways of working, and turns new ideas into action.
  • Travel: Ability to travel up to 15%, including seasonal milestone meetings, marketplace visits and cross-functional business reviews as needed.

 

WHAT YOU'LL WORK ON

You will execute the WE Direct merchandising strategy from seasonal assortment creation and buy execution, as well as in-season management, helping ensure the right product shows up in the right channel, at the right time, with a clear consumer point of view.

  • Build and manage seasonal Direct assortments for Western Europe across stores and digital, balancing brand priorities, consumer demand, commercial opportunities and inventory health.
  • Own the execution of seasonal buys in close partnership with Planning and Allocation, including buy quantities, demand forecasts, depth, segmentation and replenishment recommendations.
  • Own product cuts throughout the seasonal buy process, making clear, data-informed decisions that protect assortment intent, inventory health and financial targets.
  • Analyze weekly business performance across key metrics such as revenue, margin, traffic, conversion, AOV, sell-through, weeks of supply and inventory productivity to identify risks and opportunities. Turn insights into action.
  • Use consumer, marketplace, trend and competitive insights to shape seasonal product priorities, pricing recommendations and future assortment decisions.
  • Collaborate with Marketing, Retail, Digital partners to connect product stories, launch plans and commercial moments across Direct touchpoints.
  • Prepare clear recaps, hindsight analysis and forward-looking recommendations for seasonal reviews, leadership meetings and cross-functional business conversations.

 

Please note, no relocation offered for this role.

QUY TRÌNH TUYỂN DỤNG CỦA CHÚNG TÔI

1. Ứng tuyển

Sự đa dạng về kỹ năng, kiến ​​thức, ý tưởng và nền tảng chính là yếu tố tạo nên đội ngũ nhân viên của chúng tôi. Chính vì vậy, hãy xem xét kỹ phần mô tả về công việc, phòng ban và bộ phận để tìm kiếm vị trí phù hợp với bạn.

2. Gặp gỡ nhà tuyển dụng hoặc thực hiện bài thi đánh giá

Nếu vượt qua vòng loại của bộ phận văn phòng, bạn sẽ nhận được lời mời tham gia phỏng vấn từ nhà tuyển dụng và đây sẽ là đầu mối liên hệ chính của bạn trong toàn bộ quá trình. Với vị trí thuộc bộ phận bán lẻ, bạn sẽ phải hoàn thành một bài thi đánh giá mang tính tương tác bao gồm phần trò chuyện và trắc nghiệm với thời lượng khoảng 10-20 phút. Bất kể là đối với vị trí công việc nào, điều chúng tôi mong muốn chính là được hiểu rõ hơn về bạn - trên mọi khía cạnh - chính vì vậy, đừng ngần ngại chia sẻ những ý tưởng để bạn có thể hoàn thành công việc một cách xuất sắc nhất cũng như nét độc đáo của riêng bạn.

3. Phỏng vấn

Hãy tự tin bước vào vòng phỏng vấn bằng cách nghiên cứu, tìm hiểu những kỳ vọng của chúng tôi cũng như chuẩn bị cho các câu hỏi liên quan đến bản thân và nền tảng của bạn.

Giày thể thao được treo bằng dây khi lắp đặt cầu thang